Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terharga. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang jumlah, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika karyawan https://nicoleoxac495811.theobloggers.com/45111542/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan