Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terpenuhi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika https://montyqrgx563160.blogolenta.com/35611111/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan