Además de las sanciones monetarias, la empresa puede enfrentar el cierre temporal o definitivo de sus operaciones si se determina que las condiciones laborales representan un riesgo inminente para los trabajadores. Controles Administrativos: Ajustes en los procedimientos o prácticas laborales para minimizar la exposición a riesgos. En la resolución 0312 https://medinaempresarialsst.com/