En el reglamento se establecen los registros obligatorios a cargo del empleador, los que pueden apropiarse por separado o en un solo texto o registro electrónico. Sus normas reguladoras tienen por objeto establecer y aplicar directrices de salud y seguridad laborales y son revisadas periódicamente por el Ocupación de https://www.medinaempresarialsst.com/sistema-de-gestion-de-la-seguridad-de-la-informacion-introduccion-a-la-norma-iso-27001/